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sábado, 26 de janeiro de 2019

Coordenador, Assistente Social, Psicólogo, Educador Social

EDITAL SIMPLIFICADO – N° 002/2018

O Instituto Inclusão de Desenvolvimento e Promoção Social, no uso das suas  
atribuições legais, torna público que estarão abertas as inscrições de  
processo seletivo simplificado para contratação, de profissionais para  
atuar na Casa de Passagem, de acordo com o Convênio celebrado entre a  
SEDESTMIDH e o IIDPS, conforme a legislação pertinente e complementar,  
mediante as normas e condições contidas neste Edital.

1. Das vagas:

Recursos Humanos: os profissionais que atuarão nas unidades de acolhimento  
estão indicados abaixo, bem como suas atribuições, carga horária e regime  
de trabalho. Sendo:

Cargo Carga Horária Quant. Atuação
Coordenador 44 horas 2 Taguatinga/São Sebastião
Psicólogo 30 horas 8 Taguatinga/São Sebastião
Assistente Social 30 horas 8 Taguatinga/São Sebastião
Orientador Social 12x36 horas  80 Taguatinga/São Sebastião

1. Habilidades e requisitos:
Coordenador
o Coordenar todas as atividades realizadas na Unidade;  o  Planejar e  
avaliar as ações desenvolvidas, junto da equipe; o  Articular com outras  
unidades da SEDESTMIDH, demais órgãos da Rede Socioassistencial e do  
Sistema de Garantia de Direitos, no sentido de promover ações em rede;  o  
Participar de capacitações e formações continuadas promovidas pela  
Secretaria Adjunta de Desenvolvimento Social da SEDESTMIDH.

Assistente Social
o Realizar atendimento inicial dos acolhidos; o Acessar história de vida  
dos acolhidos; o Realizar Estudo Diagnóstico Pós Acolhimento o Construir o  
Plano de Acompanhamento Individual e Familiar do acolhido, junto deste;  o  
Realizar visita familiar, quando possível;  o Possibilitar a inserção dos  
acolhidos a programas de transferência de renda;  o Garantir a participação  
dos acolhidos em projetos, programas e benefícios da Assistência Social;  o  
Articular a participação dos acolhidos em Projetos Habitacionais o Realizar  
orientação e encaminhamentos para a rede de serviços locais; o Acompanhar e  
monitorar os encaminhamentos realizados;  o Elaborar relatórios e  
prontuários;  o Mobilizar os usuários para o exercício da cidadania; o  
Fazer atendimentos individuais e em grupo;  o Realizar outras atividades  
correlatas à função de acordo com as determinações do coordenador.

Psicólogo
o Realizar atendimento inicial dos acolhidos;  o Acessar história de vida  
dos acolhidos;  o Realizar Estudo Diagnóstico Pós Acolhimento;  o Construir  
o Plano de Acompanhamento Individual e Familiar do acolhido, junto deste;   
o Possibilitar o desenvolvimento do convívio familiar, grupal e social;  o  
Estimular o convívio grupal e social;  o Realizar orientação e  
encaminhamentos para a rede de serviços locais;  o Acompanhar e monitorar  
os encaminhamentos realizados;  o Elaborar relatórios e prontuários;  o  
Mobilizar os usuários para o exercício da cidadania;  o Fazer atendimentos  
individuais e em grupo;  o Realizar outras atividades correlatas à função  
de acordo com as determinações do coordenador;  o Participar de  
capacitações e formações continuadas promovidas pela Secretaria Adjunta de  
Desenvolvimento Social da SEDESTMIDH.

Educador Social
o Receber o usuário quando da sua chegada às Unidades de Acolhimento,  
apresentando a Unidade, a rotina e as regras;  o Entregar o kit higiene,  
além de lençol e toalhas quando necessário;  o Preencher Ficha de  
Acolhimento ou atualizá-la quando o usuário ingressar na Unidade;  o  
Auxiliar a equipe técnica nos atendimentos em grupo junto aos acolhidos,  
considerando as demandas por eles apresentadas;

o Auxiliar a equipe técnica na realização de atividades que favoreçam a  
saída gradativa dos acolhidos do espaço da rua; o Promover ações que  
favoreçam maior autonomia e empoderamento dos acolhidos.

2. O Processo Seletivo constará de duas etapas distintas:
a) Análise de currículos;  b) Entrevista (individual ou em grupo); c) Os  
currículos deverão ser enviados para o e-mail: rh@institutoinclusao.org.br

3. Realização das etapas:

a) No currículo serão analisados os seguintes aspectos: tempo de  
experiência de trabalho na área administrativa, experiência em Programas de  
Proteção, domínio e/ou experiência na rede e etc.;

b) O envio dos comprovantes de formação profissional (cópias) será  
necessário no ato da contratação.

3.1. Entrevista:

 A entrevista será destinada a avaliar as habilidades e requisitos  
requeridos para a função, citados neste edital e será realizada por banca  
de avaliação composta por representantes da equipe do IIDS.

3.3. Da convocação:

 A convocação será feita através de ligação.

3.4.  Disposições Finais:

 O prazo de validade deste Processo Seletivo Simplificado é de 90  
(noventa) dias.

Brasília-DF, 25 de janeiro de 2019.


TAMIRES DE SOUZA OLIVEIRA Diretora Presidente

Atenciosamente,
Klaus | rh@institutoinclusao.org.br

Observação: este e-mail foi enviado por meio do gadget Formulário de  
contato em https://www.gebeoportunidades.org

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